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            集團文化    —

        Corporate Culture

        集團文化

        CORPERATE CULTURE

        ——

         

         

        廣銀集團推崇以“家庭”為導向的價值觀,倡導員工和企業共同成長,相互成就。員工為企業服務,企業也應當為員工著想,員工“小家庭”美滿,方能建設公司“大家庭”。企業的根本在于使員工幸福,只有員工真正感到幸福,才能愉快地工作,業績才能提升,最終成就企業。

         

        圖片展示

        家庭

        ——

         

        廣銀集團推崇要正確把握工作與家庭平衡的觀念。工作和家庭的界限是不會完全區分開的,員工工作穩定生活才有保障、才會給家庭帶來收益和歡樂。反過來家庭和睦的員工也才更有心情工作,進一步成就公司。

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        責任

        ——

         

        我們倡導企業積極承擔社會責任和員工積極承擔家庭及工作的責任。廣銀集團通過技術革新減少生產活動各個環節對環境可能造成的污染,節能減排,節約資源。廣銀集團還通過積極參與公益事業與社區共同建設環保設施,以凈化環境,保護社區業主及其他公民的利益。

        社會責任感是企業發展慈善事業的動力

        廣銀地產積極踐行社會良知重要維護者的角色。眾所周知一個企業是否強大,是否具有發展的潛力,
        不僅體現在企業現有的經濟實力,管理水平,技術力量,員工素質等多方面,還體現在企業社會責任感。
        廣銀地產始終遵守較高水平的社會責任感,積極發展慈善事業,回饋社會。踐行企業,市場和社會的共同繁榮和發展。

         

        疫情防控


        社區敬老


        支援抗疫


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